近年来，随着我国法治建设的不断推进，法治社会的构建已成为国家治理现代化的重要目标之一。在这一背景下，《法治社会建设实施纲要》的出台无疑为推动全面依法治国提供了明确的方向和具体的路径。通过对纲要的学习与实践，我深刻认识到，领导干部的法治自觉是实现法治社会的关键所在。

首先，领导干部作为社会治理的核心力量，其法治观念直接影响着整个社会的法治氛围。只有当领导干部将法治内化于心、外化于行，才能真正发挥表率作用，引领全社会形成尊法守法的良好风尚。正如纲要中所强调的，“提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力”是法治社会建设的重要任务。因此，加强领导干部的法治培训，提升其法律素养，显得尤为重要。

其次，领导干部的法治自觉不仅体现在遵守法律法规上，更在于主动运用法治思维解决实际问题。在面对复杂的社会矛盾时，领导干部应坚持依法办事，避免因个人意志或短期利益而偏离法治轨道。通过建立健全科学合理的决策机制，确保每一项政策都经得起法律和实践的双重检验，这不仅是对人民群众负责的表现，也是对法治精神的最好诠释。

再者，领导干部的法治自觉还应当体现在推动法治文化建设方面。一个健康的法治环境离不开公众对法律的信任和支持。因此，领导干部不仅要带头学法、懂法、用法，还要积极引导社会各界共同参与法治宣传和教育活动，营造浓厚的法治文化氛围。唯有如此，才能让法治成为人们日常生活的一部分，从而夯实法治社会的基础。

最后，我认为，领导干部的法治自觉还需要结合具体的工作实践进行深化。无论是行政审批、行政执法还是司法审判，都需要严格按照法定程序开展工作，坚决杜绝任何形式的权力滥用。同时，在处理涉及群众切身利益的问题时，更要注重倾听民意，保障公平正义，努力做到让人民满意。

总之，《法治社会建设实施纲要》为我们描绘了一幅美好的蓝图，而领导干部的法治自觉则是实现这一目标的根本保障。让我们以更高的标准严格要求自己，在各自的岗位上践行法治理念，为构建更加和谐稳定的法治社会贡献自己的力量！